全球观热点：天津面向科技创新主战场 不断加强科技人才队伍建设

全面学习深入领悟认真贯彻党的二十大精神

主持人：党的二十大报告指出，必须坚持科技是第一生产力、人才是第一资源、创新是第一动力。本市不断实施更加积极、开放的人才政策，围绕产业发展需求引才育才，持续推进科技人才队伍建设，服务经济高质量发展。来听记者郭曦然的报道。

(资料图片仅供参考)

（实验室现场音……压混）

在天津瑞普生物技术股份有限公司生物制品研究院，基因工程平台项目研发带头人戚亭正在带领团队进行兽用载体疫苗的研发。经过大半年艰苦的努力，这项前沿尖端技术已经获得了初步进展，这让戚亭很高兴。他告诉记者，这证明自己在天津市科技局的对接下与行业龙头企业合作的决定是正确的。

（录音：我是今年3月份从中国农业科学院哈尔滨兽医研究所刚刚来的。瑞普是国内比较大的动保企业，为我自己提供了独立的实验室、资金支持，天津的生物制品企业也非常多，感觉天津政府给我创造的机会多一些，发展空间会更大一些。）

像戚亭这样的带头人，如今在瑞普生物一共有十几名。每个带头人都牵头多个前沿研发项目，同步推进。而在过去，受制于人才缺口，这样的研发规模对于瑞普生物这样一家企业来说很难做到。公司副总裁付旭彬说：

（录音：我们需要高水平的专家，但是尤其是在前期，我们在行业没那么大影响力，找行业尤其是国家级的大院大所，遇到很大困难。）

为了破解这一难题，市科技局根据企业的实际需求，挨个敲门对接科研人员，以这样的方式，瑞普生物从中国农科院、南京农大等高校院所引进多名专家，自身科研实力实现快速增长。付旭彬说：

（录音：我们全职引进高端人才30人以上，柔性引进40多位专家教授，包括院士，做我们产品的开发、关键技术工艺的开发。前段时间我们统计了一下，我们居国内国际领先的技术有14项，在动物药品我们基本上叫全产业链布局。）

据统计，围绕生物医药、信创等重点产业链发展需求，本市通过编制人才图谱、组织专场对接等方式，帮助产业链重点企业对接引进急需紧缺人才近千人。截至目前，本市国家和市级重点实验室、技术创新中心、产业技术研究院等重大创新平台已聚集各类科技人才3万多人，市里先后投入1.4亿元、支持科技人才开展创新项目850多项。

同时，本市持续强化科技特派员制度，推动科研力量服务企业发展。赵毓是南开大学化学学院高级工程师，也是本市一名驻企科技特派员。他服务的企业专门从事生物航空煤油的研发。在他的参与下，不久前，企业顺利突破了研发瓶颈，实现了生物催化效率的明显提升，并开始筹备将产品产业化。赵毓说：

（录音：企业在这个环节已经研发了6、7年，但是进步不大。我进入以后，用我们的知识打通了企业自己的思路，对催化剂设计进行了改进。现在他们要建设一个生物燃料工程研究研发中心，我也帮助他们写了规划，他们后期要做一个万吨的生产装置。）

据了解，今年以来，本市先后新选派超过900名企业科技特派员，服务企业725家。此外，通过不断深化“揭榜挂帅”机制，本市全面推动科技人员职务科技成果转化现金奖励、个人所得税递延纳税等激励政策落实，激发人才活力。下一步，本市将继续发挥重大创新平台、科技创新资源在引育优秀人才中的重要作用，精准解决科技人才在成长和创新中遇到的问题，为科技创新事业健康发展提供坚强人才智力保障。（记者郭曦然）

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